Yalın üretim uygulamalarının temeli olan ve işyeri organizasyonu olarak adlandırılan 5S'in hedefi, kültürel bir değişim yaratarak, işyerindeki malzeme ve bilgi akışının hızlı ve doğru olmasını sağlamaktır.Ayrıca seçilen bölgelerde pilot uygulamalar yapılarak edinilen bilgilerin pekiştirmesini ve kalıcı olması sağlamak.
Yalın üretimn herhangi bir safhasında -başlangıç veya daha ileri bulunan kuruluşlar.